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觀察：【楚天評(píng)】東湖評(píng)論：引才用才，高效更需長(zhǎng)效

2022-09-20 15:31:22來(lái)源：荊楚網(wǎng)  


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近日，2022年湖北省“人才服務(wù)月”啟動(dòng)，聚焦“關(guān)鍵小事”，以“鄂愛(ài)人才、以誠(chéng)相待”為主題，進(jìn)一步推動(dòng)人才服務(wù)落地。結(jié)合時(shí)代發(fā)展需求，以積極的態(tài)度應(yīng)對(duì)時(shí)代的變化，充分展現(xiàn)對(duì)于人才求賢若渴的態(tài)度，同時(shí)保障了人才個(gè)性化的物質(zhì)與精神的需要。

城市人才的數(shù)量與質(zhì)量，直接關(guān)系著一個(gè)城市整體發(fā)展的速度和城市發(fā)展前景的廣度。近年來(lái)湖北省不斷完善人才服務(wù)體系和住房保障政策，積極探索構(gòu)建多層次的住房保障體系。

整合資源，優(yōu)化服務(wù)，解決人才“急難愁盼”。服務(wù)優(yōu)化的一個(gè)顯著的標(biāo)志，就是資源整合，實(shí)現(xiàn)一站式服務(wù)。2022年1月1日起施行的“楚才卡”，為湖北省高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和生產(chǎn)生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，整合了26個(gè)部門(mén)的服務(wù)資源，包含高層次人才最關(guān)心、最急需的23個(gè)事項(xiàng)，細(xì)分為實(shí)時(shí)應(yīng)用類、便捷通道類申報(bào)協(xié)調(diào)類三類應(yīng)用方式，涵蓋科技查新、知識(shí)產(chǎn)權(quán)維權(quán)助援等32個(gè)服務(wù)場(chǎng)景。從人才“急難愁盼”出發(fā)，充分解決問(wèn)題和提供便利?！俺趴ā鄙觐I(lǐng)便捷，在湖北政務(wù)服務(wù)網(wǎng)的楚才卡頁(yè)面即可申領(lǐng)。在制度上，落實(shí)機(jī)制橫縱結(jié)合，并設(shè)立人才服務(wù)專窗和人才服務(wù)專線，保障服務(wù)質(zhì)效。

多措并舉，扎實(shí)落地，高層次人才住房有保障?，F(xiàn)階段的人才不僅需要物質(zhì)上的保障，精神上的獲得感同樣重要。而落戶安家是物質(zhì)與精神的雙重需求的結(jié)果，能否保障高層次人才能夠在本地落戶，安家立業(yè)，尤其重要。湖北省人社廳發(fā)布的《多重保障高層次人才在鄂安居》，通過(guò)多渠道籌集住房房源、堅(jiān)持租購(gòu)并舉、公積金支持人才購(gòu)房、高層次人才住房?jī)?yōu)惠待遇等多個(gè)措施，能夠多維度的促進(jìn)高層次人才住房保障的落地，滿足不同人才個(gè)性化的住房需求。同時(shí)這些以人為本的政策不僅是高層次人才來(lái)鄂、留鄂的“穩(wěn)定器”，更是各個(gè)在鄂企業(yè)吸引人才、留住人才的“壓艙石”。人才與企業(yè)的依存關(guān)系得以保障，將進(jìn)一步反哺整個(gè)湖北的發(fā)展。

目前超2200名高層次人才優(yōu)享“楚才卡”，惠才政策的不斷革新與落地，是對(duì)千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)來(lái)鄂的人才的一劑強(qiáng)心劑。對(duì)個(gè)人而言，要隨時(shí)做好響應(yīng)政策的準(zhǔn)備，做好相應(yīng)的輔助性工作。要讓人才政策發(fā)揮強(qiáng)勁的效果，一定不是自上而下的單行道所能達(dá)到的，而是上下信息互換，共同發(fā)力的結(jié)果。在日常生活和工作中，積極了解人才政策信息，配合相關(guān)工作要求，結(jié)合自身?xiàng)l件，把政策優(yōu)勢(shì)最大化。

稿源：荊楚網(wǎng)

作者：覃力（宜昌夷陵區(qū)）

責(zé)編：楊虹磊

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